简历编号:N441391

最近更新:2020/4/15

向先生
|45岁|本科|10年工作经验|175cm|已婚
现居:昆山市    户籍:湖南汨罗
沟通力强责任心强会开车性格开朗经验丰富
求职意向
  • 工作类型:

    全职

  • 期望地区:

    昆山市

  • 期望行业:

    计算机硬件通信/电信/网络设备电子技术/半导体/集成电路汽车及零配件新能源

  • 期望职业:

    人事经理人事主管总裁助理/总经理助理行政经理/主管/办公室主任

  • 期望薪资:

    年薪12---15万元

  • 求职状态:

    目前正在找工作

  • 到岗时间:

    2周以内

自我评价
 
1、19年的行政人事总务管理工作经验,具有独立开展工作的能力 ,计划 组织 沟通 协调 统筹和很强的团队合作精神,对行政流程相当精通,规划和执行及沟通能力强。对和各部之间的关系处理有独到的心德和休会。对人员招聘与配置、培训与开发、活动组织、环安卫管理、保安管理、宿舍食堂管理、活动组织、固定资产管理、车辆管理调度等都有实际工作及管理经验。
2、沟通协调能力强,具有很强的管理能力以及高效的执行力;
3、具有较强抗压能力,工作积极主动,善于思考分析问题解决问题;
4、成本意识强,对成本控制有独到的管理经验;
5、熟悉工厂管理体系运作,如ISO9001、TS16949、对于持续改善有独到的实战经验;
6、以目标为导向的工作方式,并善于在压力下完成个人和团队工作目标;
7、较强自我学习能力;
教育经历
  • 1998/9-2002/6
  • 本科|湖南师范大学|体育学类
工作经历
  • 2016/1-至今
  • 行政经理|行政部

    昆山及成通讯科技有限公司|通信/电信/网络设备

    工作描述:工作描述:
    协助总经理开展公司的整体行政管理规划、实施、协调、控制、与反馈工作;建立公司的规章制度及企业文化;开展公司人力资源规划,满足公司的战略人力资源需求;协助总经理开展公司业务谈判,完成客户对接及后续工作。
    1、组建公司组织架构,有针对性搭建人才团队,满足公司业务需求;
    2、完成十二万平方旧厂房及宿舍改造,满足交房条件;
    3、 完成各部门岗位职责及管理办法并实施;
    4、 负责员工管理、教育、培训并进行考核,奖惩;
    5、 负责园区各租赁客户安全生产,预防杜决各种危险事故的发生,推行“6S”,提升园区整体形象,增加园区附加价值;
    6、 对租赁厂房及宿舍客户谈判,完成园区厂房及宿舍租赁业务并办理好相关入驻手续,积极处理客诉及后期维护工作;
    7、年度工作计划的制定以及年度KPI指标的制定并依计划进行监督落实。(包括租赁业务目标计划,设备保养年度计划,人员培训年度计划,人员增补计划等;)
    8、 配合公司其他部门的工作开展,做好横向沟通及公司宣传;
    9、依开发区政府相关单位(安监、环保、消防等)要求,完成公司各项指标,确保符合相关法律法规,保护公司人员、财产安全。

语言能力
  • 粤语
  •   熟练
项目经验
  • 2016/1-2017/5
  • 旧厂房改造及租赁|项目经理

    项目描述:1、完成十二万平方的旧厂房及宿舍改造,达到租赁要求;
    2、完成十二万平方园区租赁业务,达成年创收2700万目标;

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